ltimamente estoy controlando muy de cerca a una par del equipo de dirección para evitar que estropee mi trabajo haciendo mal su trabajo, específicamente se trata del tema de Famacia y cómo se hace llegar el fármaco a los pacientes. Muchas veces no han llegado o hubo errores. Ella no atiende lo suficiente a este tema porque está muy enfocada a contratar personal, cuestión que se lo han marcado desde nuestra jefa. A su vez yo he recibido presiones para hacerme valer más, reforzar mi carácter y ser capaz de corregir lo necesario si pone en peligro la salud de los residentes. Me estoy ocupande de esto, sin embargo estoy notando que esta tarea de control me distrae de aquellas propias del médico y ante mí misma sufro un gran descrédito al intentar señalar fallas en los demás siendo que no soy eficiente con las propias tareas. Voy a reforzar las visitas a los ingresos nuevos y las valoraciones de los que ya están, así como mostrarme más expeditiva en mis decisiones. Tareas: Nuevos Ingresos- agenda de ingresos, lectura previa de los informes, tratamientos, entrevista con familiar; avisar a mi responsable médico si el programa clínico no funciona para ingresar los tratamientos o cualquier otra cosa. Residentes- Leer las alarmas, ordenar día según situación nueva, hacer 3 valoraciones al día (1. reunión interdisciplinar. 2. 2º Planta. 3. orden cronológico.), tratamientos. Farmacia: control de llegada de medicación, medicación de noche anterior, nueva medicación, pedidos; refuerzo de control medicación noche anterior cuando viene enfermero correturnos, atención a incidencias desde enfermería. Consultorios externos: Notificación de fecha de cita (familiar, informe, llamada a centro desde servicio sanitario ext. con anotación en agenda de planta 2º o curso clínico (fecha y hora, lugar y especialidad, teléfono), Traslado a cita: si es autónomo recordar a residente y poner en conocimiento a familiar, si no es autónomo avisar a familiar de traslado en forma acompañado por un familiar o en ambulancia si clínicamente es necesario siempre acompañado por un familiar, Confirmación por familiar de quién acompañará al residente y la forma (dejar constancia en programa informático y agenda de 2º planta). Fisioterapeuta: Reparto de tiempo sgún tipo de patalogías, enfocado a terpéutica más que a mantenimiento. Terapeuta ocupacional: Conocer y ayudar en enfoque terapéutico de su tarea. Debo saber que tanto el tema de farmacia como el de contacto con consultorios externos no son propias sino tomadas por la dinámica de mi modo de ser en relación al grupo, serían en principio tarea de la Trabajadora Social o Coordinadora, es un espacio que me genera frustración y resentimiento, veré como tratar estos sentimientos, una manera de ganar mis propios espacios es dedicándome más a los míos, delegando otros y no tomando más tareas que no son propias. Debo también delegar.
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